Kategori arşivi: Yenilikçilik

İşletmede Yenilikçi İşbirliği İçin Sosyal Medya – 4

duyguguncesi tarafından 06 Mart 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by Yazdırİşletmede Yenilikçi İşbirliği İçin Sosyal Medya – 4 Gürcan Banger Kalabalık veya kitle sözcükleri geleneksel olarak düşüncesiz ve duygusuz biçimde davranış gösteren ‘sürü’ olarak algılandı. İnternetin ortaya çıkışı, sosyal medya platformlarının gelişmesi, bireylerin sanal ortamda ürettikleri içerikler … Okumaya devam et →

İnovasyon, İş kültürü, İşbirliği, İşletme, Sosyal medya, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

İşletmede Yenilikçi İşbirliği İçin Sosyal Medya – 3

duyguguncesi tarafından 05 Mart 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by Yazdırİşletmede Yenilikçi İşbirliği İçin Sosyal Medya – 3 Gürcan Banger Vikiler (Wiki) inovasyonu geliştiren, yeni türden işbirliği imkân ve ihtimalleri yaratmaları açısından giderek daha fazla ilgi çekiyor. Viki teknolojisi, diğer bilgi yönetim teknolojilerinden farklı olarak (tanımlanan hedef … Okumaya devam et →

İnovasyon, İş kültürü, İşbirliği, İşletme, Sosyal medya, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

İşletmede Yenilikçi İşbirliği İçin Sosyal Medya – 2

duyguguncesi tarafından 04 Mart 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by Yazdırİşletmede Yenilikçi İşbirliği İçin Sosyal Medya – 2 Gürcan Banger Viki (Wiki), işbirliği ile yaratılan ve ardışık biçimde iyileştirilen İnternet sayfaları topluluğudur. En bilinen örneği bir İnternet ansiklopedisi olan Wikipedia’dır. Viki teknolojisi birbirlerinin değişikliklerinin üzerine yazmadan birden … Okumaya devam et →

İnovasyon, İnternet, İş kültürü, İşbirliği, İşletme, Sosyal medya, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

İşletmede Yenilikçi İşbirliği İçin Sosyal Medya – 1

duyguguncesi tarafından 03 Mart 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by Yazdırİşletmede Yenilikçi İşbirliği İçin Sosyal Medya – 1 Gürcan Banger Pazarlama, satış, tasarım, üretim, muhasebe ve benzeri diğer hizmetlerden oluşan bir işletme düşünün. Örneğin bu işletme müşteri siparişi olan bir projeyi yürütüyor olsun. Saydığım fonksiyonları yerine getiren … Okumaya devam et →

İnovasyon, İnternet, İş kültürü, İşbirliği, İşletme, Sosyal medya, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

Düşünce Üretmek

duyguguncesi tarafından 02 Şubat 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by YazdırDüşünce Üretmek Gürcan Banger Yazı yazarken en çok sıkıntı çektiğim konulardan birisi, önceki cümleleri tuşlama sırasında aklıma gelen bir başka fikri unutmamdır. Bunun nedeni (araç ne olursa olsun) yazma hızımızın düşünmeye oranla çok yavaş olmasıdır. Bunu aşmak … Okumaya devam et →

Düşünce, Fikir - Düşünce, İnovasyon, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

Aklımın Önünde Engeller Var

duyguguncesi tarafından 01 Şubat 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by YazdırAklımın Önünde Engeller Var Gürcan Banger Bazı ortamlar yaratıcılık, inovasyon ve yeni fikirler için engel oluştururlar. Bu tür ortamları tanımakta ya da engellerin farkına varmakta her zaman başarılı olamayız. Engellerin bazıları (‘her şeyi bilen tek adam’ türünde … Okumaya devam et →

Düşünce, Fikir - Düşünce, İnovasyon, Yaratıcılık, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

Eski Düşüncelerden Kurtulmak – 2

duyguguncesi tarafından 30 Ocak 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by YazdırEski Düşüncelerden Kurtulmak – 2 Gürcan Banger “Eski düşüncelerden kurtulmak” ifadesi, başarılması söylendiği kadar kolay olmayan bir içgörü değişimini anlatıyor. Bu değişim girişimi, esas olarak kişinin kendi duygularını bilme ve kendi kendini anlayabilme yeteneğinde yapılması gereken bir … Okumaya devam et →

Değişim, Düşünce, Fikir - Düşünce, İnovasyon, Kişisel gelişim, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

Eski Düşüncelerden Kurtulmak - 1

duyguguncesi tarafından 29 Ocak 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by YazdırEski Düşüncelerden Kurtulmak - 1 Gürcan Banger Dee Hock, VISA kredi kartı birliğinin kurucusu ve 1984’e kadar icra kurulu başkanıdır. İlk baskısı 1999’da “Birth of the Chaordic Age” ismiyle yapılan, daha sonra iki yeni bölüm eklenerek 2005’te … Okumaya devam et →

Düşünce, Fikir - Düşünce, İnovasyon, Kişisel gelişim, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , , , , , ile etiketlendi | 1 yorum

İşletmede Deneyim ve Değişim

duyguguncesi tarafından 28 Ocak 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by Yazdırİşletmede Deneyim ve Değişim Gürcan Banger Küresel veya ulusal ölçekte ekonominin ve iş dünyasının daha yavaş değiştiği dönemler vardı. Zamanın daha ağır aktığı böyle dönemlerde ‘babadan çocuğa’ işletme ilke ve politikaları miras bırakmak mümkündür. Ama değişimin hız … Okumaya devam et →

Değişim, Deneyim, Farklılık, İnovasyon, İş kültürü, İşletme, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

Sizde İnovasyona Gerek Yok mu? – 2

duyguguncesi tarafından 27 Ocak 2015 tarihinde gönderildi
PrintFriendly and PDFYazdır

PAYLAŞ: … by YazdırSizde İnovasyona Gerek Yok mu? – 2 Gürcan Banger İnovasyon sabahtan akşama yapılabilecek, yanlışlıkla sanıldığı gibi bir ‘parlak fikir’ üretmekten ibaret değildir. Türüne bağlı olmakla birlikte 18-36 ay sürebilecek çalışma gerektirebilir. Bu nedenle inovasyon bir kısa dönemli … Okumaya devam et →

İnovasyon, İş kültürü, İşletme, Yenilikçilik kategorisine gönderildi | , , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın